C社M様
スクール形式でなく、演習中心だったのが自分の所属におきかえやすい。「正しい」「間違い」ではなく、いろんな観点からの見方があることを教えて頂いた。
ISOについて、担当部署では理解されているが現場での認識が薄い。現場からいきなり推進委員になってしまうと戸惑いを感じる為、現場教育が必要。
スクール形式でなく、演習中心だったのが自分の所属におきかえやすい。「正しい」「間違い」ではなく、いろんな観点からの見方があることを教えて頂いた。
ISOについて、担当部署では理解されているが現場での認識が薄い。現場からいきなり推進委員になってしまうと戸惑いを感じる為、現場教育が必要。
セミナーは少し時間が長い気がしたが、話は分かりやすくて良かった。親切・丁寧に教えて頂き、今まで理解していなかった事が理解できた。ISOに対しての考え方が変わった。
前まで厳しく決められた事を守らないといけないという受身だったが、オリジナルの仕組みを作り、継続的に改善していく事により、全ての質を向上させていくものだと理解した。
セミナーは事例等を交え分かり易かった。コアツールの内容を知るという目的が果たせた。他社の情報が聞けた。セミナーを毎月計画されているので他の方へも紹介しやすい。
1回/年くらいは、規格の解釈、他社の動向等、情報を得る場がほしい。